公司职场文化![]() 众所周知,美国是一个联邦体制的国家,中央与地方的关系是联邦关系,组织结构非常松散。事务官无论是招聘录用的或是上级任命的,都是政府的雇佣人员,上下级之间是一种平等的工作关系。下级只要干好法律对这个岗位描述的工作,就是对上级的最大负责,并不会在乎上级的喜怒哀乐,也不会鞍前马后地去伺候上级。 在这里,上下级之间,我们倡导美式文化--上下级关系平等 在这里,上下级关系并不是绝对服从的不平等关系 在这里,当员工和老板的意见产生分歧,或者认为遭遇了不公平待遇的时候,员工可以自由的表达自己的建议 您做好与老板平起平坐的准备了么?
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